In Deutschland hat bereits im Jahr 2025 rund jede dritte ausgeschriebene Stelle einen Bezug zur Green Economy gehabt. Das geht aus einer am Mittwoch veröffentlichten Studie der Bertelsmann-Stiftung hervor. Demnach steigt der Anteil weiter an und ist besonders in der Industrie deutlich ausgeprägt: Dort weisen bereits 44 Prozent der Stellenanzeigen Bezüge zu Bereichen wie Kreislaufwirtschaft, Energieeffizienz oder Verkehrswende auf.
Für die Untersuchung wurden Daten des Jobmonitors der Stiftung ausgewertet, die gemeinsam mit dem Institut der deutschen Wirtschaft (IW) auf Basis von Online-Stellenanzeigen erhoben wurden. Insgesamt flossen 9,9 Millionen Jobangebote in die Analyse ein. Davon hatten 2,9 Millionen einen klaren Bezug zur Green Economy – deutlich mehr als noch 2019, als es lediglich 1,9 Millionen waren.
Erfasst wurden sieben zentrale Bereiche: Kreislaufwirtschaft, Umweltschutz und Emissionsminderung, Verkehrswende, Energieeffizienz, erneuerbare Energien, Natur- und Artenschutz sowie Nachhaltigkeitsberichterstattung und Green Finance.
Die Studie zeigt zudem starke regionale Unterschiede. Jobs rund um die Verkehrswende konzentrieren sich vor allem auf klassische Automobilstandorte in Süddeutschland. Windenergie spielt dagegen besonders in Norddeutschland eine große Rolle, während Solarenergie vor allem im Südosten Deutschlands wächst. Nachhaltigkeitsberufe im Bereich Green Finance und Reporting sind hingegen stark in großen Wirtschaftszentren mit Unternehmenszentralen vertreten.
Die Bertelsmann-Stiftung betont, dass die Green Economy inzwischen fest auf dem deutschen Arbeitsmarkt verankert sei. Besonders die Industrie treibe die Entwicklung voran. Arbeitsmarktexperte Gunvald Herdin erklärte, grüne Berufe seien ein zentraler Bestandteil der Beschäftigungssicherung im Strukturwandel. Wer Industriearbeitsplätze erhalten wolle, müsse die Nachhaltigkeitstransformation aktiv fördern.
Auch politische und wirtschaftliche Rahmenbedingungen beeinflussen die Entwicklung stark. Während die Zahl der Jobs in der Kreislaufwirtschaft bis zur Corona-Pandemie und dem Beginn des Ukraine-Krieges stabil blieb, führte die anschließende Rohstoffknappheit zu einem deutlichen Bedeutungszuwachs.
Gleichzeitig zeigen sich auch gegenteilige Effekte: Der Einbruch in der Automobilindustrie sowie das Ende der staatlichen Umweltprämie für Elektroautos im Jahr 2023 führten laut Studie zu einem Rückgang von Jobs in der Verkehrswende. Arbeitsmarktexpertin Jana Fingerhut betonte, dass sich geopolitische Krisen und politische Entscheidungen unmittelbar auf Beschäftigung und Qualifikationsbedarfe auswirkten.
OZD/AFP
OZD-Kommentar – Grüne Jobs, harte Realität
Der Boom der Green Economy wirkt auf den ersten Blick wie eine Erfolgsgeschichte der Transformation. Tatsächlich zeigt die Studie aber vor allem eines: Die deutsche Wirtschaft befindet sich in einem tiefgreifenden Umbauprozess, der weniger planvoll als reaktiv verläuft.
Viele „grüne Jobs“ entstehen nicht aus industrieller Vision, sondern aus politischem Druck, Krisen und Marktverwerfungen. Wenn Förderprogramme wechseln oder Lieferketten reißen, verschieben sich ganze Beschäftigungssegmente – mit entsprechend unsicherer Perspektive für Arbeitnehmer.
Der entscheidende Punkt ist deshalb nicht die Anzahl der Green Jobs, sondern ihre Stabilität. Solange die Transformation stark von Subventionen, Regulierung und geopolitischen Schocks abhängt, bleibt sie fragil. Deutschland baut eine neue Arbeitswelt – aber noch ohne belastbares Fundament.
Historischer Hintergrund
Der Begriff „Green Economy“ hat sich seit den 2000er-Jahren international etabliert und beschreibt Wirtschaftsaktivitäten, die Umwelt- und Klimaschutz mit Produktion und Beschäftigung verbinden. Besonders nach dem Pariser Klimaabkommen 2015 begannen viele Industriestaaten, ihre Wirtschaftspolitik auf Dekarbonisierung und Nachhaltigkeit auszurichten.
In Deutschland wurde dieser Wandel durch Energiewende, EU-Klimaziele und nationale Förderprogramme beschleunigt. Gleichzeitig gerieten klassische Industriezweige wie Automobilbau, Stahlproduktion und Maschinenbau unter Anpassungsdruck.
Internationale Vergleiche zeigen: Länder wie Dänemark, Schweden und die Niederlande sind beim Umbau hin zu klimaneutralen Wirtschaftsstrukturen oft agiler, während Deutschland stärker zwischen Industrieinteressen und Klimazielen abwägen muss.
Zukunftsprognose
Der Anteil der Green-Economy-Jobs dürfte in den kommenden Jahren weiter steigen, insbesondere durch EU-Regulierungen, CO₂-Bepreisung und technologische Innovationen im Energiesektor.
Allerdings bleibt die Entwicklung konjunkturabhängig. Wirtschaftliche Abschwünge oder politische Kurswechsel könnten einzelne Bereiche wie Elektromobilität oder Gebäudesanierung deutlich bremsen.
Langfristig wird sich zeigen, ob Deutschland eine stabile grüne Industriearbeitsbasis aufbauen kann oder ob der Markt weiterhin stark von politischen Förderzyklen abhängt.
Gewinnspiel
Wie viele Stellen hatten 2025 laut Studie einen Bezug zur Green Economy?
A) 1,9 Millionen
B) 2,9 Millionen
C) 3,9 Millionen
D) 4,9 Millionen
https://www.online-zeitung-deutschland.de/a/46220/das-tolle-gewinnspiel-2026-gutscheine-zu-gewinnen
Mini-Infobox
Jede dritte Stelle in Deutschland mit Green-Economy-Bezug
Industrie besonders stark betroffen (44 Prozent)
2,9 von 9,9 Millionen Jobs „grün“
starke regionale Unterschiede in Deutschland
politische Entscheidungen beeinflussen Jobmarkt stark
OZD-Analyse
Strukturwandel der Arbeitswelt
– Green Economy wird zunehmend Teil des gesamten Arbeitsmarktes
– Industrie als zentraler Treiber der Entwicklung
– starke regionale Spezialisierung
Einflussfaktoren auf den Green-Job-Markt
– a) politische Förderprogramme und Regulierung
– b) geopolitische Krisen und Lieferketten
– c) technologische Transformation
Folgen für Beschäftigung in Deutschland
– neue Jobfelder entstehen
– gleichzeitig hohe Abhängigkeit von politischen Rahmenbedingungen
Erklärungen
Was ist die Green Economy?
Die Green Economy beschreibt wirtschaftliche Aktivitäten, die Umwelt- und Klimaschutz mit wirtschaftlichem Wachstum verbinden. Dazu zählen erneuerbare Energien, Recycling, nachhaltige Produktion und klimafreundliche Technologien.
Was ist der Jobmonitor der Bertelsmann-Stiftung?
Der Jobmonitor ist ein Analyseinstrument, das Stellenanzeigen in Deutschland auswertet, um Trends am Arbeitsmarkt frühzeitig zu erkennen.
OZD-Extras
Deutschland gehört innerhalb Europas zu den Ländern mit dem größten Anteil industrieller „Green Jobs“, liegt jedoch bei der Geschwindigkeit der Transformation hinter einigen nordischen Staaten zurück.
Alle Angaben ohne Gewähr. Titelbild AFP.